L’assistante maternelle est une professionnelle de la petite enfance qui accueille chez elle des enfants de moins de 6 ans en leur offrant une prise en charge individualisée et adaptée à leurs besoins. L’assistante maternelle est agréée par les services de la protection maternelle et infantile et est soumise à des règles strictes en matière d’hygiène, de sécurité et d’encadrement.
L’assistante maternelle peut accueillir jusqu’à trois enfants en même temps, et doit respecter un temps de travail maximal de 48 heures par semaine. L’assistante maternelle est rémunérée par les parents, selon un tarif horaire fixé par la CAF (Caisse d’Allocations Familiales).
L’assistante maternelle peut également bénéficier d’aides financières pour couvrir les frais liés à son activité. Si vous cherchez une solution d’accueil pour votre enfant, n’hésitez pas à vous renseigner sur les assistants maternels agréés dans votre région.
Toutes les informations à connaître avant de confier votre enfant à une assistante maternelle : salaire, paiement des congés payés, signature du contrat, aide financière de la CAF…
Embaucher une assistante maternelle n’est jamais une tâche aisée. Entre les démarches administratives et les questions à poser lors de l’entretien pour s’assurer du professionnalisme
Après avoir suivi de nombreuses heures de formation, vous avez enfin obtenu votre agrément d’assistante maternelle. Vous pouvez maintenant lancer votre activité et recevoir vos
Concilier ses obligations professionnelles et la responsabilité d’un jeune enfant nécessite du temps et de l’énergie. Recourir alors aux services d’une assistante maternelle garantit la
L’Urssaf a mis en place un service facilitant la déclaration du travail de la nounou à domicile et de l’assistante maternelle. Grâce à ce dispositif,
Depuis la loi du 9 juin 2010 autorisant l’ouverture des MAM, les assistantes maternelles agrées peuvent se regrouper pour travailler ensemble et accueillir des enfants
Avec l’apparition du Coronavirus -COVID19, de nombreuses dispositions ont été prises par le Gouvernement, en urgence. Parmi elles, le nombre d’enfants possibles par assistantes maternelles.
En embauchant une assistante maternelle, vous devenez son employeur. Quelles sont vos obligations à l’égard de votre assistante maternelle et de Pajemploi ? Retrouvez ici toutes
Le complément libre choix du mode de garde pour une assistante maternelle est une Prestation d’Accueil du Jeune Enfant (PAJE) versé par la Caisse des Allocations Familiales de votre région si vous êtes allocataire de cet organisme social ou versé par la Mutualité Sociale Agricole (MSA) si vous dépendez d’eux.
Les contenus et les outils accessibles sur cette page vous sont fournis à titre strictement informationnel et de manière parfaitement indépendante de la CNAF et des CAF.
